井上病院 正職員 病院事務

Recruitment information
事業所名
社会医療法人春回会 井上病院
従業員数
334名
雇用形態
正職員
給与
・月給:168,200円~178,200円
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・基本給:160,700円(経験3年目モデル)~170,700円※経験を考慮して決定します
・ベースアップ手当:7,500円
募集職種
病院事務
仕事内容
医療事務・総務・経理など事務全般業務
※医事課・総務・経理等の部署に経験や適性をみて配属させていただきます。
それぞれの経験を身につけて病院事務としてキャリアアップを目指しませんか。
諸手当
・通勤手当(実費支給、上限50,000円まで)
・時間外手当
・家族手当(扶養者1人目10,000円、2・3人目各4,000円)
・保育手当(保育料無償化対象の場合4,000円、半額対象の場合10,000円、無償化対象外の場合18,000円)
昇給・賞与
・昇給:あり 年1回(7月)

・賞与:あり 年2回(7月・12月)
 ※昨年実績3.6ヶ月
応募資格・求める人材
応募資格:実務経験3年以上、40歳以下(キャリア形成の為)

【求める人材】
社是「医療・介護を通じて安心を提供する」を実現するための仲間を必要
としています。そのために
①患者様とそのご家族の心情を理解し、その立場に立って行動すること
②医療人として責任感をもって仕事をすること
③チームワークを重視し、コミュニケーションを大切にする関係を構築す
ること
④相手を尊重し、誠実な態度を心がけることを実践できる人を募集致しま
す。

【具体的な人物像】
◆前向きな思考を持てる人
◆成長したいと思える人
◆相手を思いやる心のある人
◆お互いを尊重しあえる人
勤務体制
①08時45分~17時30分(休憩60分)
②08時45分~13時00分(休憩なし)
③08時15分~17時00分(休憩60分)
④11時15分~20時00分(休憩60分)
※平均残業時間:10時間/月
※医事課配属の場合:①~④のシフト制
休日・休暇
◆年間106日(平均4週8休(4週7休+祝祭日の振替日)
・有給休暇:入社時に10日付与 ※入社月によって日数は変動します
・リフレッシュ休暇:3日 ※入社月による
・メモリアルホリデイ:1日 ※誕生日または結婚記念日
・その他:育児休暇、介護休暇、子の看護休暇、慶弔休暇、生理休暇 等あり
交通アクセス
・長崎電気軌道 スタジアムシティサウス電停より徒歩5分
・長崎バス/長崎県営バス 宝町バス停より徒歩5分
社会保険
社会保険完備(健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険)
福利厚生
・マイカー通勤可能(通勤距離が片道10km以上の方/片道10km未満の方も未就学児がいる場合は就学前までマイカー通勤可能/駐車場代別途負担)
・退職金制度あり(勤続3年以上)
・健康診断/各種予防接種/メンタルヘルスチェック
・春回会グループ医療機関受診時の費用補助制度あり
・制服貸与(クリーニング込)
・教育研修制度有(院内研修:入社後、当院カリキュラムにて指導。院外研修:学会、各種セミナー等参加奨励)
・社員旅行
・忘年会、ビアガーデンの実施 など
応募人数
1名
応募書類
応募書類
・履歴書(写真付き)
・選考方法:面接試験(応募者へ面接日等の連絡をいたします)
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面接までの流れは以下のとおりです。
▼エントリーボタン、またはお電話にてご応募ください!
▼応募書類のご提出
▼面接
▼内定
※応募から内定まで約1週間を予定しています。
※入職日・内定日時のご希望もお気軽にご相談ください。
※募集要項の不明点はご遠慮なくお問い合わせください。
書類提出先
〒 850-0045 長崎市宝町6番12号 事務局 夏井宛
※封筒左端に「応募書類在中」とご記入ください。
求人担当者
井上病院 事務局 夏井  電話:095-845-1014
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